就業規則の作成をお支払いしやすい
お得な料金プランでご提供いたします。
就業規則の作成料金を12回払い(1年契約)といたします。
分割払い期間中は、就業規則作成一式(聞き取り~提案~作成~意見聴取~届出)に加えて、人事労務に関する疑問や悩みについてもご相談いただけます。
※就業規則の見直しの場合もご利用いただけます。
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